凡尔登战役攻略
1、作者：布鲁斯··古德门德森。译者：帝林。现如今，人们普遍认为，德国在1940年对法国发动的闪击战中并未在数量上压倒盟军。
2、从账面上看，英法联军约200万人，112个师，而德军则有250万人，136个师。德军仅有微弱的兵力优势。然而，如果将60万比利时人和40万荷兰人，也算入盟军总数的话。
3、那么，盟军的总兵力相当于156个师。此外，与普遍看法相反，光是英法军队的坦克数量就超过了德军，约为3600辆对2574辆。其中大多数盟军坦克，在质量上至少与德军坦克相等，许多甚至在装甲和火力上还优于德军。
4、而尽管德军通过更有效的坦克编组，弥补了这一相对劣势，但这一因素并不能完全解释他们令人震惊的胜利。为更好地理解德国的成功，或许应该从他们的哲学理念中寻找答案——即“整体的决定部分”。
5、众所周知，虽然德国装甲部队表现出色至关重要，但它们仅仅是战争机器的一部分。德军的主力仍是步兵部队，其作用同十个德国装甲师一样重要。
凡尔登战役攻略
1、因此，德国在法国战役中的成功真正原因可能更多地体现在作战理念、战术发展，甚至心理战领域，而不仅仅是物质和编制。如前所述，一战后重建的德国军队主要由步兵组成。然而，由于受到冯·塞克特将军高机动性进攻理念的影响，德军步兵从未被视为纯粹的防御性力量。从一开始，德军步兵就被组织成一支以进攻为主的军队，尤其注重质量胜于数量。
2、在德军内部，广泛鼓励军事专业的好奇心和坦率精神，并延续了旧普鲁士传统的“即使面对国王也应绝对坦诚”的做法。与此同时，德军努力恢复了“战友情意”，并将其视为德军的“核心精神”。在从旧的德意志帝国军队，废墟中重建国防军，德国军事当局意识到，1918年秋季，军官和士兵之间曾经出现严重的隔阂。
3、因此，他们决心在不放松外在纪律的同时，建立一种新的、更加牢固的军官与士兵之间的关系。这种纽带不仅基于外在的权威，也基于内在的凝聚力。从一开始，年轻军官就被灌输与士兵建立信任与友谊的重要性，同时保持其指挥权威。
4、与此同时，士兵的服役条件、薪资和营房条件有所提升与改善，强制性的宗教和其他集会被取消，惩罚措施也有所放宽。更多地由各军官自行裁量，并强调通过触动违规者的荣誉感，来进行纠正。与此同时，为增加士兵的薪资和地位激励，军队还在士兵和下士之间引入了三个新的军衔，分别是上等兵，下士，以及列兵一级，相当于美军的一等兵，
5、这种对士兵身体和心理需求的特别关注，以及大大增强的战友情谊，在后来的战争中为德国人带来了巨大优势。训练方面，新德军在第二次世界大战前的训练中，十分强调指挥官的前线指挥位置，这不仅是为了便于从后方向前线传达命令，也是为了通过亲身示范和领导力来巩固上下级的关系。这里可以明显看到塞克特，将军的影响，他的信条“关键在于行动”贯穿了整个德军的文化。而按照任务型指挥，的传统，德军军官和士兵在任何情况下都接受了高度的自主决策训练。